Gaji di PT Pamapersada Nusantara 2026 berkisar antara Rp2.500.000 hingga Rp95.000.000 per bulan, tergantung posisi dan pengalaman.
Dari magang, operator alat berat, mekanik, hingga manajerial semua menawarkan kompensasi kompetitif di industri pertambangan Indonesia.
Profil Perusahaan PT Pamapersada Nusantara
PT Pamapersada Nusantara atau lebih dikenal sebagai PAMA adalah perusahaan jasa kontraktor pertambangan terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini bergerak di bidang pengelolaan tambang, pemindahan tanah (overburden removal), pengangkutan batu bara, emas, batu kuari, dan berbagai mineral lainnya.
PAMA merupakan anak perusahaan dari PT United Tractors Tbk, yang merupakan bagian dari Grup Astra. Posisi strategis ini membuat PAMA memiliki dukungan finansial dan teknologi yang sangat kuat dalam menjalankan operasionalnya di seluruh Indonesia.
| Keterangan | Detail |
| Nama Resmi | PT Pamapersada Nusantara |
| Nama Populer | PAMA / PT PAMA |
| Induk Perusahaan | PT United Tractors Tbk (Grup Astra) |
| Bidang Usaha | Kontraktor Pertambangan & Infrastruktur |
| Tahun Berdiri | 1993 |
| Kantor Pusat | Jakarta, Indonesia |
| Wilayah Operasi | Kalimantan, Sumatera, Papua |
| Website Resmi | www.pamapersada.com |
Sejarah PT Pamapersada Nusantara
PT Pamapersada Nusantara didirikan pada tahun 1993 sebagai anak usaha dari PT United Tractors Tbk. Selama lebih dari 30 tahun beroperasi, PAMA terus bertumbuh menjadi kontraktor pertambangan dengan skala operasi yang sangat besar dan mengelola ribuan unit alat berat.
Saat ini, PAMA dipimpin oleh Fransiskus Xaverius Laksana Kesuma (Frans Kesuma) selaku Presiden Direktur. Perusahaan berkomitmen pada inovasi teknologi pertambangan dan standar keselamatan kerja kelas dunia.
Visi PT Pamapersada Nusantara
- Menjadi kontraktor penambangan terkemuka dunia dengan PRESENT Terbaik (Produktivitas, Teknik, Keselamatan, dan Lingkungan)
- Menjadi perusahaan jasa penambangan terintegrasi terbesar di Indonesia
- Menjadi produsen energi yang andal, hijau, dan paling efisien
Misi PT Pamapersada Nusantara
- Mengoptimalkan layanan tingkat dunia dengan manfaat terbaik untuk klien dalam bisnis pertambangan
- Menciptakan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan kompetensi mereka
- Menguasai kemampuan teknologi dan teknik dengan perspektif lingkungan dan keselamatan
- Memberikan yang terbaik kepada pemegang saham
Daftar Gaji Karyawan PT Pamapersada Nusantara Terbaru
Gaji karyawan di PT Pamapersada Nusantara sangat bervariasi, tergantung pada posisi jabatan, pengalaman kerja, lokasi penempatan, dan tingkat pendidikan. Data berikut adalah estimasi gaji tahun 2026 yang telah mempertimbangkan kenaikan UMK tahunan di wilayah operasional PAMA.
Data gaji di bawah adalah gaji pokok estimasi dan belum termasuk tunjangan, bonus, serta lembur. Nilai aktual dapat berbeda tergantung kebijakan internal perusahaan terbaru.
| Posisi / Jabatan | Estimasi Gaji Pokok (per Bulan) |
| Magang / Internship | Rp2.500.000 – Rp3.000.000 |
| Office Boy / Cleaning Service | Rp2.500.000 – Rp3.200.000 |
| Driver / Pengemudi | Rp3.200.000 – Rp4.500.000 |
| Security / Satpam | Rp3.500.000 – Rp4.500.000 |
| Operator Alat Berat | Rp7.000.000 – Rp10.000.000 |
| Mining Operator | Rp5.400.000 – Rp8.000.000 |
| Mekanik / Mechanic | Rp5.100.000 – Rp9.000.000 |
| Mekanik Otomotif | Rp10.000.000 – Rp12.000.000 |
| Welder / Tukang Las | Rp6.000.000 – Rp8.000.000 |
| Teknisi / Technician | Rp6.000.000 – Rp8.500.000 |
| Foreman | Rp4.800.000 – Rp10.000.000 |
| Instruktur Operasi | Rp4.000.000 – Rp6.000.000 |
| Admin / Administration Staff | Rp4.500.000 – Rp6.000.000 |
| Admin Site | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| HSE Trainee | Rp4.250.000 – Rp5.500.000 |
| HSE Staff / Safety Officer | Rp8.000.000 – Rp12.000.000 |
| HSE Section Head | Rp7.700.000 – Rp12.000.000 |
| SHE Supervisor | Rp7.000.000 – Rp13.000.000 |
| Geologist | Rp4.000.000 – Rp8.000.000 |
| Geotechnical Engineer | Rp8.550.000 – Rp12.000.000 |
| Surveyor | Rp7.000.000 – Rp11.000.000 |
| Mine Plan Engineer | Rp7.600.000 – Rp12.000.000 |
| Mine Infrastructure Engineer | Rp8.100.000 – Rp12.000.000 |
| Mining Engineer | Rp6.000.000 – Rp15.000.000 |
| Mine Superintendent | Rp7.000.000 – Rp15.000.000 |
| Operation Research Engineer | Rp5.500.000 – Rp9.000.000 |
| Scientific Analytic Engineer | Rp6.500.000 – Rp10.000.000 |
| Dispatch Operation Engineer | Rp10.000.000 – Rp14.000.000 |
| Project Engineer | Rp11.000.000 – Rp17.000.000 |
| Reliability Engineer | Rp5.900.000 – Rp9.000.000 |
| Plant Engineer | Rp4.000.000 – Rp8.000.000 |
| Plant Group Leader | Rp7.300.000 – Rp10.000.000 |
| Plant Section Head | Rp11.000.000 – Rp13.000.000 |
| Plant Technical Expert | Rp7.000.000 – Rp10.000.000 |
| Maintenance Planner | Rp4.800.000 – Rp7.000.000 |
| Maintenance Supervisor | Rp7.800.000 – Rp12.000.000 |
| Maintenance Group Leader | Rp11.000.000 – Rp13.000.000 |
| Accounting Officer | Rp8.000.000 – Rp10.000.000 |
| Accounting Supervisor | Rp14.000.000 – Rp18.000.000 |
| Finance & Administration Officer | Rp5.000.000 – Rp8.000.000 |
| Payroll Staff / Officer | Rp4.500.000 – Rp6.000.000 |
| IT Support | Rp8.300.000 – Rp11.000.000 |
| IT Network | Rp8.800.000 – Rp12.000.000 |
| IT Specialist | Rp9.000.000 – Rp13.000.000 |
| IT Infrastructure | Rp8.400.000 – Rp12.000.000 |
| IT Auditor | Rp8.000.000 – Rp11.000.000 |
| Information System Officer | Rp4.500.000 – Rp7.000.000 |
| Human Capital Officer | Rp5.700.000 – Rp8.000.000 |
| Human Resource Staff | Rp7.000.000 – Rp9.000.000 |
| HRD Section Head | Rp24.200.000 – Rp28.000.000 |
| Purchasing Officer | Rp4.500.000 – Rp7.000.000 |
| Purchasing Group Head | Rp8.000.000 – Rp12.000.000 |
| Supply Management Group Leader | Rp5.200.000 – Rp8.000.000 |
| Logistics Supervisor | Rp12.000.000 – Rp16.000.000 |
| Management Trainee (MT) | Rp6.000.000 – Rp10.000.000 |
| Fresh Graduate Dev. Program (FGDP) | Rp6.900.000 – Rp10.000.000 |
| Supervisor Produksi / Mining | Rp12.000.000 – Rp18.000.000 |
| Junior Manager | Rp14.000.000 – Rp18.000.000 |
| Assistant Manager | Rp22.500.000 – Rp25.000.000 |
| Department Head | Rp15.000.000 – Rp18.000.000 |
| Section Head | Rp8.500.000 – Rp15.000.000 |
| Site Manager | Rp20.000.000 – Rp35.000.000 |
| Project Manager | Rp8.500.000 – Rp20.000.000 |
| Planning Manager | Rp24.200.000 – Rp30.000.000 |
| Mining Manager / Kepala Tambang | Rp30.000.000 – Rp50.000.000 |
| Drilling Supervisor | Rp57.200.000 – Rp70.000.000 |
| Audit Manager | Rp30.000.000 – Rp35.000.000 |
| General Manager | Rp75.500.000 – Rp85.000.000 |
| Director | Rp46.200.000 – Rp95.000.000 |
Ringkasan Gaji Berdasarkan Level Jabatan
| Level Jabatan | Kisaran Gaji Pokok |
| Entry Level / Magang | Rp2.500.000 – Rp4.000.000 |
| Staff & Operator | Rp4.000.000 – Rp8.000.000 |
| Supervisor & Senior Staff | Rp7.000.000 – Rp18.000.000 |
| Manajerial & Spesialis | Rp14.000.000 – Rp50.000.000 |
| Eksekutif (GM & Direktur) | Rp46.000.000 – Rp95.000.000 |
Gaji Operator Alat Berat dan Mekanik PAMA
Dua posisi yang paling banyak dicari di PT Pamapersada Nusantara adalah operator alat berat dan mekanik. Kedua posisi ini menjadi tulang punggung operasional di setiap site tambang PAMA.
Gaji operator alat berat PT Pama Persada diestimasi berkisar Rp7.000.000 – Rp10.000.000/bulan untuk gaji pokok. Dengan tunjangan lokasi dan lembur, total penghasilan bisa jauh lebih besar.
Sementara itu, gaji mekanik Pama Persada berada di kisaran Rp5.100.000 – Rp9.000.000/bulan untuk level reguler. Mekanik senior atau spesialis alat berat bisa mencapai Rp10.000.000 – Rp12.000.000/bulan.
Daftar Gaji Magang di PT Pamapersada Nusantara
Buat kamu yang masih berstatus mahasiswa atau baru lulus, program magang di PAMA menjadi pengalaman yang sangat berharga. Gaji Pama Persada operator magang dan program internship lainnya cukup kompetitif.
| Program | Estimasi Uang Saku / Bulan |
| Magang / Internship Reguler | Rp2.500.000 – Rp3.000.000 |
| Program HSE Trainee | Rp4.250.000 – Rp5.500.000 |
| Management Trainee (MT) | Rp6.000.000 – Rp8.000.000 |
| Fresh Graduate Dev. Program (FGDP) | Rp6.900.000 – Rp7.500.000 |
| Engineer Development Program (EDP) | Rp6.500.000 – Rp8.000.000 |
Program FGDP dan MT adalah jalur karir populer bagi lulusan baru D3 dan S1. Program ini berlangsung 1–2 tahun dan membekali peserta dengan keterampilan teknis sekaligus manajerial sebelum ditempatkan di posisi tetap.
Tunjangan Kerja PT Pamapersada Nusantara
Selain gaji pokok, karyawan PAMA mendapatkan berbagai tunjangan yang sangat menarik. Total kompensasi di PAMA jauh lebih besar dari sekadar angka gaji pokok.
| Jenis Tunjangan | Keterangan |
| Tunjangan Jabatan | Sesuai level dan posisi jabatan |
| Tunjangan Transportasi | Uang transportasi bulanan atau kendaraan dinas |
| Tunjangan Makan | Makan gratis atau uang makan harian |
| Tunjangan Komunikasi | Pulsa / paket data untuk level tertentu |
| Tunjangan Keluarga | Untuk karyawan yang sudah menikah |
| Tunjangan Hari Raya (THR) | Idul Fitri dan Natal |
| Tunjangan Kesehatan | BPJS Kesehatan (karyawan + keluarga inti) |
| BPJS Ketenagakerjaan | Jaminan kecelakaan, hari tua, pensiun |
| Akomodasi / Mess | Tempat tinggal di lokasi proyek |
| Tunjangan Lokasi / Site | Kompensasi tambahan di daerah terpencil |
Kebijakan Lembur
- Lembur hari kerja: 1,5x upah per jam
- Lembur hari libur: 2x upah per jam
- Lembur hari libur nasional: 3x upah per jam
Bonus Karyawan PT Pamapersada Nusantara
Bonus adalah bagian yang tidak kalah menarik dari paket kompensasi di PAMA. Ada beberapa jenis bonus yang bisa kamu dapatkan.
1. Bonus Tahunan (Annual Bonus)
Diberikan berdasarkan performa perusahaan dan kinerja individu. Nilainya bisa mencapai beberapa kali lipat gaji pokok.
2. Bonus Kinerja / Produktivitas
Diberikan kepada karyawan atau tim yang berhasil melampaui target kerja yang telah ditetapkan.
3. Bonus Proyek
Khusus untuk karyawan yang terlibat dalam proyek tertentu dan berhasil menyelesaikannya tepat waktu dan sesuai anggaran.
4. Bonus Keselamatan Kerja
Diberikan kepada unit kerja yang berhasil mencapai target zero accident—mencerminkan komitmen PAMA terhadap keselamatan di lingkungan tambang.
5. Bonus Loyalitas
Diberikan kepada karyawan yang telah mengabdi selama kelipatan 5 tahun (5, 10, 15 tahun, dst.).
Fasilitas Karyawan di PT Pamapersada Nusantara
Karyawan yang bekerja di site tambang PAMA tidak perlu khawatir soal ketersediaan fasilitas. PAMA menyediakan fasilitas yang sangat lengkap dan berkualitas tinggi.
Tempat Tinggal (Mess)
PAMA menyediakan mess berkualitas tinggi dengan fasilitas TV, kamar mandi, kamar tidur, sofa, dan perlengkapan rumah tangga lainnya. Mess dibagi berdasarkan level jabatan karyawan helm putih (supervisor ke atas) mendapatkan fasilitas yang lebih privat dan luas.
Fasilitas Olahraga dan Hiburan
- Lapangan tenis dan basket
- Meja tenis / ping pong
- Fasilitas gym / fitness center
- Tempat karaoke dan lapangan golf
- Masjid untuk karyawan muslim
Klinik Kesehatan
Klinik tersedia di dalam kawasan mess dan mudah diakses. Karyawan juga mendapatkan layanan pemeriksaan kesehatan tahunan (MCU) secara gratis.
Jam Kerja PT Pamapersada Nusantara
Jam kerja PT Pamapersada Nusantara bervariasi tergantung posisi dan lokasi kerja.
| Kategori Karyawan | Sistem Kerja |
| Operator & Teknisi Lapangan | Shift (pagi/siang/malam), pola 2 minggu kerja – 1 minggu off |
| Staff Administrasi Site | 5–6 hari kerja/minggu, jam reguler |
| Karyawan Kantor Pusat | Senin–Jumat, 08.00–17.00 WIB |
Contoh Slip Gaji PT Pamapersada Nusantara
Slip gaji PT PAMA memuat berbagai komponen penghasilan dan potongan. Berikut ilustrasi contoh slip gaji untuk posisi Operator Alat Berat periode Maret 2026:
| Komponen | Jumlah |
| PENGHASILAN | |
| Gaji Pokok | Rp8.500.000 |
| Tunjangan Jabatan | Rp1.000.000 |
| Tunjangan Transportasi | Rp750.000 |
| Tunjangan Makan | Rp600.000 |
| Tunjangan Lokasi / Site | Rp2.000.000 |
| Uang Lembur | Rp1.500.000 |
| Total Penghasilan Bruto | Rp14.350.000 |
| POTONGAN | |
| BPJS Kesehatan (1%) | Rp143.500 |
| BPJS Ketenagakerjaan (2%) | Rp287.000 |
| Iuran Dana Pensiun | Rp170.000 |
| PPh 21 | Rp350.000 |
| Total Potongan | Rp950.500 |
| GAJI BERSIH (Take Home Pay) | Rp13.399.500 |
⚠️ Contoh slip di atas adalah ilustrasi dan bukan dokumen resmi perusahaan. Angka aktual dapat berbeda berdasarkan kondisi masing-masing karyawan.
PT PAMA umumnya membayarkan gaji karyawannya setiap tanggal 25–28 setiap bulan. Jika jatuh pada hari libur, gaji dibayarkan lebih awal.
Syarat Masuk Kerja di PT Pamapersada Nusantara
Sebelum melamar, pastikan kamu memenuhi syarat masuk PT Pamapersada Nusantara yang berlaku. Berikut persyaratan umumnya:
Persyaratan Umum
- Warga Negara Indonesia (WNI)
- Usia min. 18 tahun untuk magang, maks. 27–35 tahun untuk karyawan tetap (tergantung posisi)
- Sehat jasmani dan rohani
- Tidak memiliki catatan kriminal
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PAMA
Persyaratan Pendidikan
| Posisi | Pendidikan Minimal |
| Magang / Internship | SMA/SMK sederajat (masih kuliah) |
| Operator, Helper | SMA/SMK sederajat |
| Teknisi, Mekanik | SMK Teknik / D3 terkait |
| Staff, Engineer | D3 / S1 sesuai bidang |
| Supervisor, Senior Staff | S1 sesuai bidang |
| Manajerial | S1 / S2 sesuai bidang |
Dokumen yang Dibutuhkan
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV) terbaru
- Ijazah dan transkrip nilai pendidikan terakhir
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas foto terbaru (4×6, latar merah)
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat keahlian atau kompetensi (opsional, sangat dianjurkan)
Cara Melamar Kerja ke PT Pamapersada Nusantara
Berikut langkah-langkah cara melamar kerja ke PT Pamapersada Nusantara secara resmi:
- Cek lowongan resmi di career.pamapersada.com atau pantau @join_pamapersada di Instagram
- Buat akun dan isi data diri secara lengkap di portal rekrutmen resmi
- Upload semua dokumen yang dibutuhkan, lalu klik ‘Apply’ pada posisi yang sesuai
- Tim HR akan melakukan seleksi berkas—jika lolos, kamu akan mendapat undangan via email
- Ikuti tahapan tes: psikotes online, wawancara HRD, wawancara teknis, dan MCU
- Jika lolos semua tahapan, terima offering letter dan tandatangani kontrak kerja
💡 PAMA tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT Pamapersada Nusantara!
Jenjang Karir PT Pamapersada Nusantara
Salah satu daya tarik bekerja di PAMA adalah jenjang karir yang jelas dan terstruktur. Sebagai bagian dari Grup Astra, PAMA memiliki sistem pengembangan SDM yang sangat baik.
| Tahapan Karir | Level Jabatan |
| Tahap 1 (Awal) | Entry Level, Magang, Trainee, Operator |
| Tahap 2 | Staff, Senior Staff, Foreman, Teknisi |
| Tahap 3 | Supervisor, Superintendent |
| Tahap 4 | Section Head, Department Head |
| Tahap 5 | Junior Manager, Manager |
| Tahap 6 (Puncak) | Senior Manager, General Manager, Direktur |
PAMA aktif mengirimkan karyawan terpilih untuk mengikuti pelatihan teknis dan manajerial internal, program sertifikasi profesional, rotasi kerja antar departemen, serta pelatihan eksternal.
Lowongan Kerja PT Pamapersada Nusantara 2026
Lowongan kerja PT Pamapersada Nusantara dibuka secara berkala sepanjang tahun, mengikuti kebutuhan operasional di berbagai site tambang. Posisi yang sering direkrut antara lain:
- Operator Alat Berat
- Mekanik / Technician
- Mine Engineer
- HSE Officer
- Surveyor
- Fresh Graduate Development Program (FGDP)
- Management Trainee (MT)
- Staff Administrasi dan Keuangan
- IT Support / Specialist
Cara memantau lowongan terbaru: cek career.pamapersada.com, follow @join_pamapersada di Instagram, atau pantau LinkedIn resmi PT Pamapersada Nusantara.
Pengalaman Kerja di PT Pamapersada Nusantara
Berdasarkan ulasan dari karyawan dan mantan karyawan PAMA, berikut gambaran umum pengalaman bekerja di perusahaan ini.
Yang Disukai Karyawan
- Gaji dan tunjangan kompetitif, terutama untuk posisi lapangan
- Fasilitas mess dan akomodasi yang sangat layak di lokasi tambang
- Jenjang karir yang jelas dan kesempatan pengembangan diri
- Budaya kerja profesional dengan standar keselamatan tinggi
- Benefit BPJS dan asuransi kesehatan untuk seluruh keluarga
Yang Menjadi Tantangan
- Lokasi kerja yang jauh dari keluarga bagi yang ditempatkan di site tambang
- Sistem shift yang cukup menguras tenaga untuk posisi lapangan
- Persaingan yang ketat untuk promosi di level manajerial
Perbandingan Gaji PAMA vs Industri Pertambangan
Untuk memberikan gambaran yang lebih objektif, berikut perbandingan estimasi gaji di PAMA dengan rata-rata industri pertambangan Indonesia:
| Posisi | Gaji PAMA | Rata-rata Industri |
| Fresh Graduate / FGDP | Rp6.900.000 – Rp10.000.000 | Rp4.000.000 – Rp6.000.000 |
| Operator Alat Berat | Rp7.000.000 – Rp10.000.000 | Rp5.000.000 – Rp8.000.000 |
| Mekanik Alat Berat | Rp5.100.000 – Rp9.000.000 | Rp4.500.000 – Rp7.500.000 |
| HSE Officer | Rp8.000.000 – Rp12.000.000 | Rp6.000.000 – Rp10.000.000 |
| Mining Engineer | Rp6.000.000 – Rp15.000.000 | Rp5.000.000 – Rp12.000.000 |
| Supervisor Produksi | Rp12.000.000 – Rp18.000.000 | Rp10.000.000 – Rp15.000.000 |
| Site Manager | Rp20.000.000 – Rp35.000.000 | Rp15.000.000 – Rp28.000.000 |
| General Manager | Rp75.000.000+ | Rp60.000.000 – Rp80.000.000 |
💡 Gaji di PAMA cenderung 10–15% lebih tinggi dibanding rata-rata industri, terutama untuk level entry hingga mid-level.
Kontak dan Alamat PT Pamapersada Nusantara
| Keterangan | Detail |
| Kantor Pusat | Jl. Rawagelam I No.9, Kawasan Industri Pulogadung, Jakarta 13930 |
| Telepon | (021) 460-2015 |
| Fax | (021) 461-4010 |
| corsec@pamapersada.com | |
| Website Rekrutmen | career.pamapersada.com |
| Website Resmi | www.pamapersada.com |
| Instagram Rekrutmen | @join_pamapersada |
| linkedin.com/company/pamapersada-nusantara |
Lokasi Site Operasional PAMA
- Kalimantan Timur: Sangatta, Kutai Kartanegara
- Kalimantan Selatan: Binuang, Tabalong
- Kalimantan Tengah: Barito
- Sumatera Selatan: Lahat, Muara Enim
- Papua: Berbagai lokasi proyek infrastruktur
FAQ (Pertanyaan yang Sering Ditanyakan)
Berapa gaji awal lulusan S1 di PT Pamapersada Nusantara?
Untuk lulusan S1 yang masuk melalui program FGDP (Fresh Graduate Development Program), estimasi gaji awal berkisar antara Rp6.900.000 hingga Rp10.000.000 per bulan, belum termasuk tunjangan.
Apakah PT PAMA menerima lulusan SMK?
Ya, PAMA menerima lulusan SMK untuk posisi operator alat berat, mekanik, teknisi, dan program magang. Gajinya berkisar antara Rp3.000.000 – Rp6.000.000 untuk level awal.
Berapa lama proses rekrutmen di PT PAMA?
Proses rekrutmen biasanya berlangsung antara 1–3 bulan. Tahapannya meliputi seleksi administrasi, psikotes, wawancara HRD, wawancara teknis, dan MCU.
Apakah gaji di PT PAMA sudah termasuk tunjangan?
Tidak. Angka gaji yang tertera adalah gaji pokok. Total penghasilan (take home pay) bisa jauh lebih besar setelah ditambahkan tunjangan jabatan, lokasi, makan, transportasi, dan komponen lainnya.
Kapan gaji PT PAMA dibayarkan?
Gaji umumnya dibayarkan setiap tanggal 25–28 setiap bulannya. Jika tanggal tersebut jatuh pada hari libur, gaji dibayarkan lebih awal.
Apa itu gaji helm putih di PAMA?
Di lingkungan tambang PAMA, helm putih dikenakan oleh karyawan level supervisor, engineer, dan staf profesional. Gaji Pama helm putih berada di kisaran Rp9.000.000 – Rp25.000.000 per bulan tergantung posisi spesifik.
Kesimpulan
PT Pamapersada Nusantara (PAMA) adalah salah satu perusahaan terbaik di industri pertambangan Indonesia.
Dengan gaji karyawan PT Pamapersada Nusantara yang kompetitif mulai dari Rp2.500.000 untuk magang hingga lebih dari Rp95.000.000 untuk level eksekutif ditambah paket tunjangan dan fasilitas yang sangat lengkap, PAMA menjadi pilihan karir yang sangat menarik.
Beberapa poin penting yang perlu kamu ingat:
- Gaji karyawan PT Pamapersada Nusantara umumnya 10–15% lebih tinggi dari rata-rata industri
- Tunjangan dan fasilitas sangat komprehensif—akomodasi, kesehatan, dan berbagai bonus
- Jenjang karir terstruktur dengan berbagai program pengembangan karyawan
- Rekrutmen dilakukan secara online melalui portal resmi dan gratis tanpa biaya
- Posisi operator alat berat dan mekanik adalah yang paling sering dibuka
